عقد عمل سعودي
عقد عمل سعودي
عقد عمل
شركة ________
أنه في يوم ______ __/__/__ 41 ه الموافق __/__/__م قد تم الاتفاق بين كل من:
أ شركة _________، جدة، المملكة العربية السعودية والمشار إليها في هذا العقد بالطرف الأول
والممثلة برئيس الشركة.
ب السيد/ ________ وجنسيته ______ وعنوانه _________ والمشار إليه في هذا العقد بالطرف
الثاني.
4 لقد وافق الطرف الأول على تشغيل الطرف الثاني بوظيفة ________ المرتبة _____ والدرجة
_____ على سلم _______ ويحدد له واجباته المدير المسؤول حسب متطلبات العمل. ويوافق الطرف
الثاني على إنجاز جميع الواجبات على أحسن وجه مستعملا قدرته وخبرته لمصلحة الطرف الأول.
2 مدة هذا العقد _______ تبدأ من تاريخ مباشرة الطرف الثاني عمله كما يظهر في ذيل هذا العقد،
وقابلة للتجديد لنفس الفترة أو لفترات أخرى. وفي حالة رغبة أحد الطرفين في عدم تجديد العقد عليه
أن يخطر الطرف الآخر كتابيا قبل شهرين من تاريخ انتهاء العقد.
عقد عمل سعودي
3 سيكون عمل الطرف الثاني في شركة الطرف الأول بجدة، المملكة العربية السعودية. وللطرف
الأول الحق في أي وقت أن ينقل الطرف الثاني إلى فرع من فروع الشركة أو مجموعة الشركات حسب
متطلبات العمل بصفة مؤقتة أو دائمة.
1 يعتبر الطرف الثاني تحت التجربة لمدة ثلاثة أشهر من تاريخ مباشرته للعمل بموجب هذا العقد،
ويحق للطرف الأول إنهاء هذا العقد في أي وقت أثناء تلك المدة إذا قرر الطرف الأول حسب رأيه المطلق
أن الطرف الثاني لا يصلح للعمل لديه وذلك دون إعطاء إنذار مسبق أو دفع مكافأة، وفي هذه الحالة يدفع
الطرف الأول تذكرة العودة إلى موطن المتعاقد.
5 يدفع الطرف الأول إلى الطرف الثاني مقابل خدمته راتباً شهرياً قدره )____ ريال سعودي( تدفع في
نهاية كل شهر ميلادي.
-6 أ( يوافق الطرف الأول على تأمين السكن/بدل السكن للطرف الثاني كالتالي/ ___________ جميع
مصاريف الخدمات )كهرباء، تلفون، ماء( تكون على حساب الطرف الثاني.
-6 ب( يدفع الطرف الأول للطرف الثاني بدل مواصلات شهري مقداره ______ ريال )ما يمثل 41 % من
أول مربوط المرتبة المثبت عليها العامل/الموظف(.
7 يدفع الطرف الثاني الالتزامات المالية المتوجبة عليه للدولة من ضرائب وأية نفقات أخرى.
8 وافق الطرف الأول أن يشترك الطرف الثاني في الضمان الاجتماع ي والذي تقدمه حكومة المملكة
العربية السعودية وذلك حسب النظام والتعليمات المتبعة وما قد يطرأ عليها من تعديلات، وسوف يخصم
%5 ( من الراتب شهرياً لتغطية مشاركة الطرف الثاني بالضمان الاجتماعي. (
-9 أ( يمنح الطرف الثاني مدة ________ يوماً إجازة سنوية، وسيرتب تاريخ الإجازة حسب متطلبات
العمل وموافقة الطرفين وسيقوم مدير الشركة بعمل جدول الإجازات.
-9 ب( يمنح الطرف الأول للطرف الثاني تذكرة سفر واحدة بالدرجة السياحية المخفضة وذلك كل
سنة/سنتين.
عقد عمل سعودي
41 يمنح الطرف الأول الطرف الثاني في بداية العقد تذكرة سفر بالطائرة بالدرجة السياحية المخفضة
من _______ وإلى ______.
44 يعتبر هذا العقد لاغيا بدون أي إخطار إذا لم تمنح أو تجدد رخصة الإقامة ورخصة العمل.
42 يوافق الطرف الثاني أن يتبع ويمتثل لقوانين ونظم المملكة العربية السعودية ويتبع التعليمات
المعلنة ويتصرف حسب التقاليد المتعارف عليها في المملكة، وإذا ارتكب عملا مخالفا للقانون ولم يتمكن
من القيام بمسؤوليات الوظيفة نتيجة لهذا العمل فسيكون مسؤولا وحده عن النتائج المترتبة على فعله
وعلى إلغاء هذا العقد بدون سابق إخطار.
43 لا يجوز للطرف الثاني أن يعمل أي عمل آخر سواء في طبيعة العمل المذكور في هذا العقد أو
غير ذلك بأجر أو بدون أجر حتى لو كان في غير ساعات العمل.
-41 أ( لا يجوز للطرف الثاني أن يقبل أية دفعات أو هدايا خلال عمله أو بسببه أو بعده.
-41 ب( إن على الطرف الثاني إشعار الطرف الأول فيما إذا اتصل به أحد للعمل خلال سريان هذا
العقد، وإذا لم يقم بإشعار الشركة بذلك فإنه يعتبر مخالفاً للاتفاق الذي تم بين الطرفين.
-41 ج( يلتزم الطرف الثاني بعدم إفشاء الأسرار الصناعية والتجارية التي يعلمها من خلال فترة عمله
في الشركة أو بعد انتهائها لأي طرف آخر، وإلا سيقع تحت طائلة الملاحقة القانونية.
45 بينما يقوم الطرف الثاني بأداء عمله حسب نصوص العقد ومستوفياً لكل المسؤوليات، لا يحق
للطرف الأول إنهاء خدمات الطرف الثاني إلا في حالة إنذار الطرف الثاني بإخطار كتابي قبل شهر واحد أو
إنهاء الخدمة مباشرة مع تعويضه مبلغا يعادل مرتب شهر واحد.
46 للطرف الثاني الحق في إلغاء هذا العقد كتابيا قبل انتهاء المدة المتفق عليها وبموافقة الطرف
الأول وذلك بإخطاره كتابياً قبل شهر واحد وله الخيار في إنهاء العقد مباشرة بعد طلب الإلغاء كتابيا وفي
هذه الحالة عليه أن يدفع للطرف الأول مبلغاً يعادل مرتب شهر واحد.
47 يتبع نظام العمل والعمال السعودية بالنسبة لمكافأة التعويضات عن أضرار الإصابة خلال القيام
بالعمل.
عقود عمل بالسعودية , عقود عمل بالكويت, نماذج عقود عمل ,
عقد عمل سعودي
48 للطرف الثاني الحق في العطل الوطنية والإجازات المرضية والعلاج الطبي الحكومي كما هو
منصوص عليه في نظام العمل والعمال السعودي وأي زيادات في الإجازة المرضية يتحملها الطرف
الثاني.
49 أي تفسير أو فصل في أمور متعلقة بهذا العقد ينظر إليها أمام المحاكم السعودية. ويطبق نظام
العمل والعمال السعودي على جميع الأمور التي لم يرد بها نص صريح في هذا العقد.
21 لا يعتبر أي زيادة أو تعديل في نصوص هذا العقد بعد التوقيع عليه ملزماً إلا بموافقة الطرفين،
وتكون هذه الزيادة أو التعديل ملحقا للعقد ويشير إلى العقد الأصلي.
24 حرر هذا العقد باللغتين العربية والإنجليزية، وعلى ذلك يجب على الطرف الثاني أن يعرف محتويات
هذا العقد ويعتمد النص باللغة العربية ويرجع له عند اللزوم.
22 شروط أخرى: ________
المباشرة الفعلية للعمل: لقد اتفق الطرفان على أن الطرف الثاني قد باشر عمله فعلياً لدى الطرف
الأول بتاريخ __/__/_____ بحيث يعتبر هذا التاريخ هو تاريخ بدء سريان هذا العقد.
الطرف الاول الطرف الثاني
عقد عمل سعودي
الطرف الاول : شركة ………………. ويمثلها السيد / ……………. بصفته ………… وعنوانها الدائم ……………… الخ العنوان
الطرف الثاني : …………….. / جنسيته ……………… / رقمه الشخصي ……………. / عنوانه ………………….
وقد اتفق الطرفان وهما بكامل الأهلية والأوصاف المعتبرة شرعاً على ما يلي:
المادة الأولى : موضوع العقد
يوافق الطرف الثاني على العمل لدى الطرف الأول وتحت إدارته وإشرافه، أو إدارة من ينوب عنه في وفق شروط هذا العقد في وظيفة (…………) أو أي وظيفة أخرى يتم تكليفه بها، ما لم تختلف اختلافاً جوهرياً عن مهامه الأصلية حسب حاجة العمل إذا رأى الطرف الأول تكليفه بأدائها ووافق الطرف الثاني على ذلك.
المادة الثانية : مدة العقد
مدة هذا العقد (سنة ميلادية واحدة ….. (أو ما يراه الطرفان)) تبدأ اعتباراً من تاريخ وضع الطرف الثاني نفسه تحت يد أمر الطرف الأول (أو عند مباشرته لمهام وظيفته)( أو أي موعد يتفق عليه الطرفان).
المادة الثالثة : مكان العمل
اتفق الطرفان على حق الطرف الأول في تكليف الطرف الثاني بالعمل في المكان الذي يراه الطرف الأول مناسباً ضمن حدود مقر أداء الطرف الأول لأعماله، وللطرف الأول الحق بنقل الطرف الثاني من مقر عمل لآخر وفقاً لما تقتضيه مصلحة العمل، طالما أن هذا النقل لا يترتب ضرراً جسيماً على الطرف الثاني سواءً داخل المملكة أو خارجها.
عقود عمل بالسعودية , عقود عمل بالكويت, نماذج عقود عمل ,
المادة الرابعة : فترة التجربة
يعتبر الطرف الثاني تحت التجربة طوال الثلاثة شهور الأولى لهذا العقد، والتي تبدأ من تاريخ مباشرته الفعلية للعمل لدى الطرف الأول، فإذا ثبت عدم صلاحية الطرف الثاني خلال هذه الفترة فيحق للطرف الأول انهاء خدمته دون إنذار أو مكافئة أو تعويض.
المادة الخامسة : الأجر
– يدفع الطرف الأول للطرف الثاني مقابل عمله راتب شهري أساسي قدره (….. ريال) (….المبلغ كتابةً…. ريال لا غير)
– يدفع الطرف الأول بدل سكن مقداره (…… ريال سنوياً) أو أن يؤمن له هذا المسكن.
– يدفع الطرف الأول بدل النقل مقداره (…… ريال سنوياً) أو أن يؤمن له المواصلات اللازمة
المادة السادسة : المميزات الممنوحة للطرف الثاني
يمنح الطرف الأول للطرف الثاني المميزات التالية، وفقاً للسياسة المعمول بها لدى الطرف الاول:
– اجازة سنوية مدفوعة الأجر مدتها 30 يوماً، ويحدد الطرف الأول بالإتفاق مع الطرف الثاني تاريخ تمتع الطرف الثاني بهذه الإجازة حسبما تقتضيه مصلحة العمل.
– تذكرة سنوية لبلد الموظف وزوجته وطفلين بحد أقصى.
– تأمين العلاج (التأمين الطبي) للموظف وزوجته وطفلين بحد أقصى.
الماده السابعة : انهاء العقد
يحق لأي طرف من الطرفين انهاء هذا العقد بإرادته المنفردة بشرط اخطار الطرف الآخر كتابياً قبل التاريخ المحدد للإنهاء بثلاثين يوماً، وفي حالة عدم التزام أي من الطرفين بالمدة المشار اليها يدفع الطرف المخل للطرف الآخر تعويضا معادلاً لمدة الاخطار أو المتبقي منها.
المادة الثامنة : التزامات الطرف الثاني
1. ان يباشر مهام وظيفته في المقر الذي يحدده الطرف الاول
2. ان يلتزم بعدم العمل لدى أي جهة كانت خلال فترة عمله لدى الطرف الاول، سواءً بأجر أو بدون أجر بما في ذلك الإجازات والعطل وبعد الدوام.
3. ان يستخدم كل قدراته في تحسين وتطوير العمل.
4. ان يلتزم بتنفيذ اية مهام او اعمال يكلفه بها الطرف الاول في حالات الضرورة سواء داخل المملكة العربية السعودية او خارجها.
5. ان يدفع الزكاة والرسوم والغرامات وغيرها المستحقة عليه وعلى من يعولهم شرعا للجهات الرسمية.
6. ان يلتزم بالمحافظة على ما في عهدته وأن يستخدمها في الأغراض المعدة لها ولأداء عمله الذي تتطلبه وظيفته.
7. ان يبلغ فورا الطرف الاول عن اي فعل او تقصير ينتج عنه الحاق ضرر أو خسارة مادية أو معنوية بالعمل.
8. ان يحافظ على الاسرار الخاصة بالعمل وعدم افشائها .
المادة التاسعة : أحكام عامة
1. لا يترتب على هذا العقد اي التزامات على الطرف الاول في مواجهة من يعولهم الطرف الثاني.
2. يعتبر عنوان الطرف الاول عنوانا مشتركا لكلا الطرفين ويحق للطرف الاول ان يسلم فيه جميع الاشعارات والاخطارات الى الطرف الثاني اليد او وضعها على لوحة الاعلانات في مقر العمل.
3. اي خلاف ينشأ بين طرفي العقد بسبب تنفيذه أو تفسيره يتم حله ودياً، فإذا تعذر ذلك فيعرض النزاع على لجان العمل المختصة في مدينة ……..
4. تحتسب المده في هذا العقد بالتقويم الميلادي
5. يقر الطرف الثاني بأنه لا توجد لديه أي أمراض مزمنة، وأن الوثائق المقدمة منه صحيحة ومكتمله، وفي حالة ظهور خلاف ذلك يحق للطرف الأول إنهاء هذا العقد.
6. يلغي هذا العقد اي عقد او اتفاق سابق بين الطرفين
7. كل ما لم يرد بشانه نص في هذا العقد يطبق عليه نظام العمل والعمال المعمول به في المملكة العربية السعودية، وفي حال اختلاف النص الإنجليزي للعقد عن العربي يكون النص العربي هو الأساس.
8. الالتزام التام بأوقات الدوام الرسمي.
9. يتعين على الموظف ان لا يعمل لصاحب عمل اخر يعتبر منافس في المملكة العربية السعودية بعد انتهاء هذا العقد لأي سبب لمدة ستة شهور.
10. يقر الطرف الثاني بانه قد سبق له قبل التوقيع على هذا العقد الاطلاع على ما جاء في لائحة تنظيم العمل المعمول بها لدى الطرف الأول وأنه ملتزم بما جاء فيها.
على ما ذكر تم تنظيم هذا العقد، والله خير الشاهدين،،،
الطرف الأول الطرف الثاني
شاهد شاهد
عقود عمل بالسعودية , عقود عمل بالكويت, نماذج عقود عمل ,
عقود عمل بالسعودية , عقود عمل بالكويت, نماذج عقود عمل ,
انا ادم احمد ادم ابرهيم ‘‘شقال سباك ورد عمل سباك خبر 3سنوت 0909103234
ردحذفأزال أحد مشرفي المدونة هذا التعليق.
ردحذف